《就业经验交流会活动总结推荐6篇》

就业经验交流会活动总结（通用6篇）

就业经验交流会活动总结 篇1

为贯彻落实黑龙江省教育厅开展20xx届高校毕业生就业促进月活动的要求，多措并举促进学生顺利毕业、尽早就业。5月17日，学校举办就业工作经验交流会，招生就业处全体人员、二级学院副书记、辅导员参加。

本次经验交流会以问题为导向，分别从学校、职能部门、二级学院、学生、企业、学生家长等六个层面针对就业工作痛点，全面会诊，精准施策。参会人员开诚布公，积极发言。文学院党总支副书记吕志操建议设专职就业辅导员岗位，以便于集中精力统筹就业工作；数学科学学院党总支副书记唐莉提出重视每一个校友，用双赢思维加强和校友的联系，从而更好的`发挥校友资源推荐就业岗位的作用；美术与设计学院党总支副书记孙琦分享了落实就业包保责任制的具体做法，包括量化包保责任教师的就业工作、积极利用学生家长资源开发就业岗位等；经济管理学院党总支副书记陈超提出就业包保责任制可以尝试实施大一至大四一贯制的做法，便于包保责任教师能对学生进行大学全过程的就业指导。大家纷纷发言，会上气氛融洽，交流热烈，共提出就业工作相关问题16个，讨论得出针对性解决对策21条。下一步将有代表性的对策上报学校相关领导，进一步研判，逐步推进利好政策落地，对于积极的对策将以试点的方式逐步实施。

最后招生就业处处长张涛从三个方面作出强调，一是要发挥主观能动性和责任心，大力开发就业市场，鼓励毕业生积极参加校内外双选会；二是要抓住主要矛盾，找准重点，针对学生会、班干部、党员、双困生等群体精准推荐和精准指导，同时建立校友数据库，大力发挥校友资源优势；三是要守住四不准底线，保护学生合法利益。

这次就业工作经验交流会是学校就业促进月系列活动之一，通过交流会再一次统一就业工作指导思想，即全员、全方位、全程提高我校学生的就业能力和就业质量。通过这次交流会查摆问题，研讨对策，提升新任职辅导员就业工作能力，同时通过就业情况反馈，倒逼人才培养方案进一步优化。

就业经验交流会活动总结 篇2

为扩大学生对本专业在就业方面的了解，解答学生的就业疑惑，提前规划自己的大学生涯和职业方向。6月5日下午，我院在3308教室举办20xx级学生就业经验交流会。本次会议由学生科科长黄丽娜老师主持，学生会学风建设部主办。20xx级全体学生到场聆听。

活动伊始，黄丽娜老师指出本次会议的主要内容在于分析本专业的就业方向与就业前景以及市场饱和度。她强调此次就业经验交流会十分重要，并阐述了目前的就业形势、生涯决策和毕业就业选择，激励学生做好充分的就业准备。

随后，优秀学生代表分享就业经验，并与参会人员进行相关实习经验探讨。接着，参会人员对学生代表提出疑惑，学生代表详细进行作答。

活动最后，黄老师对本次活动做出总结，她表示现在正是大四学生准备就业的阶段，可以多方面获取就业信息，明确就业目标，树立正确的价值观。同时对自己进行全面评估，结合自身优势认真做好就业职业生涯规划。

据悉，本次活动旨在为即将毕业的学子们提供宝贵的经验，给正在就读的学子们启迪。同时希望大四学子们能够坚定信念，勇往直前，闯出属于自己的天地。

就业经验交流会活动总结 篇3

为对20xx级学生加强就业指导和就业服务，为各专业搭建一个互相交流学习的平台，人工智能学院于5月19日中午13点在J05A212召开了就业工作总结、经验交流分享会。

会上，9名毕业生就就业信心树立、就业能力培养、就业渠道的获取、就业类型、面试技巧以及签约注意事项与百余名学生进行分享。

分享会长达三个多小时，现场气氛活跃、互动频繁，毕业生将自己找工作的法宝全盘托出，20xx级学生认真倾听学习。就业分享会增强了同学们的交流活动，提高了学生们的就业能力和意识，得到了同学们的肯定和欢迎。

就业经验交流会活动总结 篇4

为深入学习贯彻党的十九届五中全会和省委十一届八次全会精神，全面落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署和省委省政府工作要求，落实团中央书记处第一书记贺军科调研湖北高校讲话精神，进一步帮助青年大学生树立正确就业观念，提升就业技能，6月25日下午，“湖北工业大学工程技术学院就业经验交流分享会”于工一B205多功能报告厅正式举行。本次活动通过线下线上同时观看的方式展开，共有50人参加线下讲座，八系同学通过线上直播方式观看。分享会邀请到我院优秀校友，现任武汉设计工程学院校团委书记、党委学生工作部副部长郭明老师担任嘉宾与大家进行经验交流，学院团委书记余愿参加了本次分享会。

在本次分享会中，郭明老师首先提到的是个人兴趣爱好。郭明老师以自身大学期间热爱篮球与主持并对他的职业生涯产生重要影响为例，讲到“兴趣是最好的老师”，鼓励同学们积极发展自身爱好，提升个人专项技能。随后郭明老师从能力与技能的定义、技能的分配、职业技能的探索方法、职业技能在求职中的应用四个方面为大家进行就业经验的分享。紧接着郭老师为大家讲解了技能的三大类：知识技能、自我管理技能、可迁移技能，知识技能也称为专业知识技能，可通过在校教育、业余辅导、社团活动来获得；自我管理技能可通过自我认知的提高和意志力的培养来提升；可迁移技能就是所能做的事情，也成为通用技能，可通过参与实践、实习培训和专业训练等实践活动中培养。在讲到职业技能的探索方法时，郭老师分别请现场的社团管理会主席彭轩睿同学和院团委组织部部长肖琬瑶同学对自己在学生工作中记忆最为深刻的事情分享给大家，并对两位同学工作中善于利用资源、沉着冷静的处事态度以及高效完成上级任务提出表扬。在答疑解惑环节，现场的同学积极向郭明老师表达了自己现阶段遇到的难题和困惑，郭明老师认真倾听同学们的问题，并用幽默轻松的语气指出问题关键所在，既缓解了同学的紧张，又提出了针对性的指导和建议，同学们都受益匪浅。

最后，余愿老师对本次“就业经验交流分享”作总结发言。余愿首先对郭明老师到我院分享就业经验表达了真挚的感谢，郭明老师作为优秀校友，他的就业心得和方法论值得我们深入学习与研究。同时，余书记指出会将学生就业作为学院共青团联系学生的重要抓手，持续推进就业工作，定期向广大同学提供优质就业资源，提升学院就业竞争优势，并且深切希望每一位工程学子都能做好职业规划，根据不同专业与个人特长明确职业发展路径，充分利用资源，积极参与了解学院提供的就业信息与就业机遇，真正做到学有所用、学有所成，实现自己的梦想与价值。

就业经验交流会活动总结 篇5

为切实将社会主义核心价值观融入到理想信念教育活动中，并致力于提高金属材料工程专业学生的人文素养及专业精神，引导学生做好人生规划。金属材料工程专业在20xx年05月26日举办了“分享成长经历，交流成功经验”的活动，作为优秀校友经验交流系列活动之一，本次活动的主题是就业经验的交流，主讲人为该专业20xx届毕业生吴哲，金属材料工程专业100多名同学参加了此次活动。

吴哲校友结合自己的亲身经历，从公司的类型、金属材料工程专业本科毕业后面临的选择、工作时的重要素养、面试相关四个方面与同学们分享了自己毕业以后的经历。吴哲校友特别强调了工作素养包括诚实、实事求是、逻辑性和沟通的重要性，告诫同学们做事先做人，要让自己尽快成长为一名专业技术过硬，职业素养优秀的全能型人才。吴哲校友与同学们不时进行互动，现场气氛活跃，同学们收获良多。

此次交流会的举办，搭建了在校生与校友交流平台，既有助于在校生明确自己的定位，及早进行职业规划，又有助于发挥优秀校友的榜样作用，激励在校生珍惜大学时光，脚踏实地，不断努力进取。

就业经验交流会活动总结 篇6

5月21日晚，公共管理学院举行优秀毕业生就业经验分享会。此次分享会邀请往届入职政府部门、国企单位的优秀毕业生分享就业经验，20xx、20xx、20xx级本科生参与本次就业经验分享会。本科生辅导员闫振振老师主持分享会。本次活动旨在提升同学们的就业能力，为日后的职业规划和选择提供更多经验，以适应日益激烈的就业竞争环境。

在甘肃省林业和草原局任职的张丽首先作出分享。张丽简要介绍了选调、国考、省考等公务员考试，阐明公务员岗位选择的重要意义。分享了准备公考笔试的技巧与经验，并为同学们讲解了面试中应该注意的语言表达等技巧。

随后，在县政府办公室任职的吴钰婷分享了自己丰富的就业经历，建议同学们拓展自己的渠道，积极尝试考公、实习等多种就业渠道，并分享了主要的就业信息查询途径。

在广东烟草地方分公司任职的肖体康介绍了烟草局单位及其运作情况，以亲身体验为切入点分享在国企单位任职的经历，涵盖工作内容、薪资水平与晋升渠道，并建议同学们尽早做好就业规划。

在中电二公司任职的陆明炜从就业形势的角度出发，分别概括总结了私企、党政机关及事业单位、国企央企的特点，并告诫大家务必把握好应届生身份，运用好行政管理专业的专业优势，针对本院专业给出相应的就业建议，积极主动，稳中求进，行稳致远。

分享结束后，同学们积极提出有关就业问题的疑惑，得到了四位优秀毕业生的热情回答与耐心讲解，现场讨论氛围十分活跃。

至此，公共管理学院优秀毕业生就业分享会圆满结束。通过此次分享会，同学们能够有针对性地提升自身就业素养与能力，提高在就业市场上的竞争力，并进一步促进我院就业工作高质量发展。